Mediangehalt
$127,500
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$96.3k – $148k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
52%
39 von 75 Stellen
Aktive Stellen
75
gerade offen
Gehaltstrend
Median · annualisierter USDGehaltsverteilung
annualisierter USD · offengelegte StellenBestbezahlte Jobs
Staff Compensation Analyst
Total Rewards Manager
Senior Manager of Global Total Rewards & Operations
Manager, Total Rewards
Senior Manager,Total Rewards and People Operations
Sales Compensation Analyst
Total Rewards Manager (Benefits and Compensation)
Senior Manager, People Ops & Total Rewards
Top-Unternehmen, die einstellen
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
|
Tenstorrent
|
$300,000 | 1 |
|
Ashby
|
$255,000 | 1 |
|
Paxos
|
$201,453 | 1 |
|
Lantern
|
$175,000 | 1 |
|
Postman
|
$170,000 | 1 |
| AB Arc Boat Company | $170,000 | 1 |
|
Jamcity
|
$167,500 | 1 |
| NE NetBrain | $160,000 | 1 |
Compensation Gehalt nach Standort
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Chicago | $145,000 | 3 |
| San Francisco | $140,000 | 3 |
| New York | $115,942 | 6 |
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Wie viel zahlen Compensation Stellen?
Das Mediangehalt für Compensation Stellen beträgt $127,500 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $96,250 (25. Perzentil) und $148,000 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $89,300 bis $172,000 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 75 aktiven Compensation Stellen auf JobsRadar berechnet, von denen 39 (52%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Compensation Stellen einstellen, gehören Tenstorrent, Ashby, Paxos and Tango Therapeutics.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.
Häufige Fragen
- Wie hoch ist das durchschnittliche Compensation-Gehalt?
- Der Median liegt bei $127,500 pro Jahr, die meisten Gehälter zwischen $96,250 und $148,000 (25.–75. Perzentil), basierend auf 39 aktiven Stellenanzeigen mit Gehaltsangabe auf JobsRadar.
- Wie ist die Gehaltsspanne für Compensation?
- Die Gehälter reichen von etwa $89,300 bis $172,000 pro Jahr (10.–90. Perzentil) um einen Median von $127,500. Alle Angaben in auf ein Jahr hochgerechneten USD aus aktiven Anzeigen, alle paar Stunden aktualisiert.