Salaire médian
$56,463
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$16.6k – $78.6k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
3.6%
287 sur 7,895 postes
Postes en ligne
7,895
ouverts en ce moment
Senior, NetSuite Consultant (Data Analytics)
Channel Sales Manager - India
Media Buyer - Gross Labs
Programmatic SEO (pSEO) Consultant - Technical Advisor P/T
Senior Product Manager
Senior Java Engineer
Senior Backend Engineer (Java)
Senior Data Scientist (Credit)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Invisible Agency
|
$16,640 | 52 |
| SE Sezzle | $87,000 | 33 |
VML Enterprise Solutions
|
$60,320 | 23 |
Moniepoint
|
$520,000 | 22 |
Bottomline
|
$33,280 | 15 |
Mindrift
|
$66,560 | 14 |
VML
|
$60,320 | 11 |
| SA Skild AI | $200,000 | 10 |
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Data Scientist | $520,000 | 3 |
| Recruiter | $520,000 | 22 |
| Product Manager | $90,323 | 28 |
| Software Engineer | $87,000 | 65 |
| DevOps | $87,000 | 48 |
| Sales | $87,000 | 68 |
| Customer Success | $84,424 | 44 |
| Marketing Manager | $60,320 | 20 |
| Project Manager | $60,320 | 13 |
| Data Analyst | $33,280 | 19 |
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Le salaire médian pour les postes à India est de $56,463 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $16,640 (25e percentile) et $78,622 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $12,480 à $200,000.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 7,895 postes à India actifs sur JobsRadar, dont 287 (3.6%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes à India bien payés figurent Bryant Park Consulting, Jumpcloud, Shadow Light Studios and Gotham Enterprises Ltd.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.