Salários em India.

Quanto pagam as vagas de todos os setores em India, a partir de vagas ativas na JobsRadar.

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Salário mediano

$56,463

por ano · anualizado em USD

Faixa típica

$16.6k – $78.6k

percentil 25–75

Divulgando salário

3.6%

287 de 7,895 funções

Vagas ativas

7,895

abertas agora

Tendência salarial

mediana · anualizado em USD
Mediana ao longo do tempo ▲ +59.2%
$35,466 $56,463

Distribuição salarial

anualizado em USD · funções que divulgam
$16.6k 25º
$56.5k Mediana
$78.6k 75º
$12.5k
$200k
Caixa percentil 25–75 · hastes percentil 10–90 Faixa completa $5.4k – $4,000k · outliers fora do eixo

Principais empresas contratando

Empresa Mediana Funções
Invisible Agency $16,640 52
SE Sezzle $87,000 33
VML Enterprise Solutions $60,320 23
Moniepoint $520,000 22
Bottomline $33,280 15
Mindrift $66,560 14
VML $60,320 11
SA Skild AI $200,000 10

Vagas mais bem pagas em India

Função Mediana Funções
Data Scientist $520,000 3
Recruiter $520,000 22
Product Manager $90,323 28
Software Engineer $87,000 65
DevOps $87,000 48
Sales $87,000 68
Customer Success $84,424 44
Marketing Manager $60,320 20
Project Manager $60,320 13
Data Analyst $33,280 19

Ver todas as vagas em India

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Quanto pagam vagas em India?

O salário mediano para vagas em India é $56,463 por ano. A maior parte dos salários fica entre $16,640 (percentil 25) e $78,622 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $12,480 a $200,000.

Estes números são calculados ao vivo a partir de 7,895 vagas em India ativas na JobsRadar, das quais 287 (3.6%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.

Empresas que atualmente contratam vagas em India bem pagas incluem Bryant Park Consulting, Jumpcloud, Shadow Light Studios and Gotham Enterprises Ltd.

A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.

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