Salaire médian
$80,031
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$52.8k – $124.1k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
20.6%
87 sur 422 postes
Postes en ligne
422
ouverts en ce moment
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Enterprise Account Executive - DACH
Software Engineer - AI Systems
Staff Platform Engineer - EU
Privacy Engineering Director
Director, Data Science
Mid Market Account Executive - EMEA (French Speaking)
Mid Market Account Executive - EMEA (UKI)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
LOOP®
|
$52,173 | 13 |
Mindrift
|
$124,800 | 9 |
GROPYUS
|
$65,765 | 8 |
DuckDuckGo
|
$189,384 | 6 |
Ashby
|
$174,669 | 5 |
Sentry
|
$123,384 | 5 |
Massar Capital
|
$110,142 | 5 |
| KE Ketryx | $80,031 | 5 |
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Recruiter | $148,557 | 10 |
| Customer Success | $115,215 | 14 |
| Software Engineer | $110,142 | 17 |
| Product Manager | $88,697 | 16 |
| Sales | $76,378 | 20 |
| Project Manager | $74,497 | 7 |
| UX Designer | $57,292 | 4 |
| Marketing Manager | $53,028 | 13 |
Voir tous les postes à Austria
Parcourez les annonces en ligne, ou enregistrez cette recherche et soyez alerté dès qu’une nouvelle est publiée.
Le salaire médian pour les postes à Austria est de $80,031 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $52,810 (25e percentile) et $124,092 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $45,760 à $178,500.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 422 postes à Austria actifs sur JobsRadar, dont 87 (20.6%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes à Austria bien payés figurent Mindrift, Ashby, XBOW and DuckDuckGo.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.