Distribución lado a lado
Compensation
$107,500
mediana · por año, USD anualizado
- Divulgan
- 42.3%
- Puestos activos
- 272
Learning & Development
$84,240
mediana · por año, USD anualizado
- Divulgan
- 33.3%
- Puestos activos
- 372
Empleos mejor pagados
Staff Compensation Analyst
Sr. Total Rewards Manager
Senior Global Total Rewards Operations & Project Manager
Compensation Programs Manager - FT - Days - Total Rewards
Senior Compensation Programs Analyst
Sr. Analyst, Compensation
Compensation Operations Analyst
Senior Compensation Analyst
Total Rewards Manager
Lead Compensation Analyst
Empleos mejor pagados
Machine Learning Research, RF Foundation Models Specialist
Education Practitioner - Learning & Assessment Specialist
Specialist Solutions Architect - AI/ML
Senior Learning and Development Manager
Lead Learning Technical Enablement Specialist
Senior AI/Machine Learning Specialist
AI/ML Computational Science Specialist
Senior Manager, Oncology Commercial Learning and Development
Senior L&D Program Manager - Manager Programs
Manager, Learning and Development Core
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
|
El Camino Health
|
$172,058 | 2 |
|
Restaurant Brands International
|
$150,250 | 2 |
Capital One
|
$129,800 | 2 |
Legora AB
|
$128,400 | 2 |
Sentara Health
|
$101,608 | 2 |
Sony
|
$96,549 | 2 |
Arch Capital Group
|
$82,818 | 2 |
| GL Guardian Life | $82,513 | 2 |
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| CS Columbus State Community College | $37,440 | 7 |
Allina Health
|
$94,973 | 5 |
Sanford Health
|
$76,856 | 5 |
Curriculum Associates
|
$80,250 | 4 |
| US University System of New Hampshire | $66,665 | 4 |
Harlem Children's Zone
|
$30,000 | 4 |
| AD AdventHealth | $102,086 | 3 |
| CC Cincinnati Children's | $71,822 | 3 |
Salario de Compensation por ubicación
| Ubicación | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| Los Angeles | $162,500 | 3 |
| Austin | $162,500 | 3 |
| San Francisco | $153,750 | 6 |
| Chicago | $130,000 | 3 |
| Atlanta | $129,005 | 4 |
| New York | $113,750 | 18 |
| Boston | $91,140 | 5 |
| Toronto | $87,737 | 6 |
Salario de Learning & Development por ubicación
| Ubicación | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| San Francisco | $140,798 | 6 |
| Boston | $129,038 | 4 |
| Austin | $112,500 | 3 |
| New York | $105,269 | 18 |
| Denver | $95,000 | 5 |
| Los Angeles | $92,000 | 3 |
| Chicago | $78,500 | 7 |
Compensation vs Learning & Development: ¿cuál paga más?
La mediana de Compensation es de $107,500 por año (normalmente $89,188–$134,325), frente a $84,240 de Learning & Development ($65,000–$112,350). Eso pone a Compensation alrededor de un 28% por delante en la mediana.
Ambas cifras se calculan en vivo a partir de ofertas activas en JobsRadar y se normalizan a USD anualizado, de modo que Compensation y Learning & Development se comparan en igualdad de condiciones independientemente de la moneda en la que se publicó originalmente cada puesto. Solo los puestos que publican un rango salarial alimentan las medianas; las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos, así que esta comparación refleja el mercado actual y no una encuesta fija. Úsala como referencia orientativa al sopesar un camino frente a otro.