Mediangehalt
$114,565
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$65k – $155k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
53.8%
789 von 1,467 Stellen
Aktive Stellen
1,467
gerade offen
Sr. Business Development Leader - S&T Market
Territory Account Manager
VP, Namer Strategic Sales
Psychiatrist - Adult & Child - Outpatient
Director, Enterprise Sales
Associate Attorney- Relocation Required
Head of Organic Growth | Bankrate
Head of Brand & Communications | Bankrate
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Scout Motors
|
$145,000 | 127 |
Esri
|
$135,200 | 127 |
Red Ventures
|
$140,000 | 35 |
NoGigiddy
|
$43,680 | 34 |
Accordion
|
$170,000 | 23 |
| RH RVO Health | $134,325 | 16 |
Launch Potato
|
$147,500 | 14 |
| DG DLR Group | $114,565 | 14 |
| Stelle | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Data Scientist | $187,500 | 9 |
| DevOps | $176,250 | 17 |
| Software Engineer | $145,000 | 120 |
| Product Manager | $140,000 | 94 |
| Marketing Manager | $140,000 | 99 |
| Project Manager | $125,500 | 70 |
| Recruiter | $125,000 | 77 |
| Sales | $124,696 | 280 |
| Customer Success | $124,696 | 221 |
| Financial Analyst | $110,000 | 11 |
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Das Mediangehalt für Stellen in Charlotte beträgt $114,565 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $65,000 (25. Perzentil) und $155,000 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $42,640 bis $187,550 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 1,467 aktiven Stellen in Charlotte auf JobsRadar berechnet, von denen 789 (53.8%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Stellen in Charlotte einstellen, gehören CannonDesign, EquipmentShare, Zip and Lifestance.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.