Mediangehalt
$80,000
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$45.7k – $127.1k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
9.8%
288 von 2,950 Stellen
Aktive Stellen
2,950
gerade offen
Founding Account Executive, UKI
Founding Account Executive, Benelux
Room Attendant - Soho House Amsterdam
All-Round Fitness Trainer - Soho House Amsterdam
Outside Sales Representative
Endodontist
Enterprise Account Executive - Benelux
Senior Applied AI Solutions Engineer
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
RELX
|
$111,568 | 24 |
Air Apps
|
$66,600 | 24 |
MUFG
|
$12,054 | 13 |
B Lab Global
|
$80,164 | 10 |
Stryker
|
$116,995 | 9 |
Taylor Corporation
|
$33,280 | 8 |
Picnic
|
$23,972 | 8 |
Philips
|
$139,052 | 7 |
| Stelle | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Software Engineer | $165,575 | 5 |
| Product Manager | $118,438 | 7 |
| Marketing Manager | $111,921 | 4 |
| Customer Success | $66,445 | 3 |
| Sales | $51,771 | 20 |
| Beschäftigungsart | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Full-time | $83,200 | 259 |
| Part-time | $16.16/Std. | 11 |
| Internship | $25.50/Std. | 17 |
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Das Mediangehalt für Stellen in Amsterdam beträgt $80,000 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $45,712 (25. Perzentil) und $127,050 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $33,280 bis $165,701 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 2,950 aktiven Stellen in Amsterdam auf JobsRadar berechnet, von denen 288 (9.8%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Stellen in Amsterdam einstellen, gehören Telnyx, Soho House & Co., Groundworks and Aspen Dental.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.