Mediangehalt
$103,213
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$62.5k – $143.1k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
51.2%
144 von 281 Stellen
Aktive Stellen
281
gerade offen
Retail Sales Associate
Retail Sales Associate
VP, Partner & Alliances, AMER
Medical Director/ Attending Physician
Supervising Physician, Psychiatry - Eating Disorders (Remote)
Primary Care Physician
Advanced Practice Provider - Primary Care
Advanced Practice Provider - Primary Care
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Sandpiper Productions
|
$62,400 | 32 |
Consigli Construction
|
$71,000 | 18 |
Gonetspeed
|
$35,000 | 12 |
Greenlife Healthcare Staffing
|
$82,500 | 10 |
| BE BetterHelp | $117,520 | 7 |
The Vascular Care Group
|
$85,280 | 7 |
ConvenientMD
|
$212,500 | 5 |
Gotham Enterprises Ltd
|
$117,500 | 5 |
| Stelle | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Product Manager | $187,000 | 3 |
| Recruiter | $178,500 | 7 |
| Customer Success | $163,750 | 10 |
| Marketing Manager | $122,500 | 4 |
| Software Engineer | $121,500 | 4 |
| Nurse | $82,500 | 17 |
| Project Manager | $82,000 | 19 |
| Sales | $62,400 | 58 |
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Das Mediangehalt für Stellen in Maine beträgt $103,213 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $62,475 (25. Perzentil) und $143,125 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $53,040 bis $209,350 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 281 aktiven Stellen in Maine auf JobsRadar berechnet, von denen 144 (51.2%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Stellen in Maine einstellen, gehören tarte cosmetics, Anaplan, MedElite Group, LLC. and Equip Health.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.