Salaire médian
$16,200
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$12.6k – $22.7k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
13.6%
20 sur 147 postes
Postes en ligne
147
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséDistribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Media Buyer/Paid Media Specialist for a US DTC Marketing Agency (Remote)
Technical Customer Enablement & Training Manager
Software Engineer II (Venezuela)
Senior Revenue Cycle Analyst
E-commerce Project Manager
Mechanical Estimator / Pre-Construction Support Specialist
Talent Systems & Recruiting Ops Builder
Supply Chain Operations Analyst
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
|
Hire Hangar
|
$16,200 | 7 |
Valatam
|
$10,440 | 5 |
|
Lago
|
$24,480 | 2 |
|
Paired
|
$650,000 | 1 |
| SE Sezzle | $31,500 | 1 |
|
Agent
|
$22,200 | 1 |
Shadow Light Studios
|
$15,000 | 1 |
Les postes les mieux payés à Venezuela
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Sales | $14,886 | 6 |
| Customer Success | $13,572 | 3 |
Voir tous les postes à Venezuela
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Combien paient les postes à Venezuela ?
Le salaire médian pour les postes à Venezuela est de $16,200 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $12,600 (25e percentile) et $22,650 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $10,440 à $30,150.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 147 postes à Venezuela actifs sur JobsRadar, dont 20 (13.6%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes à Venezuela bien payés figurent Paired, Hire Hangar, Sezzle and Lago.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.