Salaire médian
$18.30/h
par heure · USD
Fourchette typique
$15.34/h – $19.28/h
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
27.7%
197 sur 710 postes
Postes en ligne
710
ouverts en ce moment
Ce travail est payé à l'heure : les chiffres ci-dessus sont des taux horaires, pas un salaire annuel.
Staff Platform Engineer, Agentic Engineering
Head Function SGD - SDC Slovenia (d/f/m)
Senior C++ Engineer
Direktor platformskih rešitev za avtomatizacijo in umetno inteligenco ITOT (m/ž/d) / Director of DDIT ITOT Platforms, Solutions, Automation & AI Delivery (m/f/d)
Senior Director of Engineering - Civil Government and Commercial
Senior Product Manager - Core Platform (Engine, Scale & Reliability)
Senior Product Manager - AI Gateway
Senior Product Manager (Licensing & Billing)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Michaels
|
$38,480 | 90 |
Novartis
|
$55,137 | 26 |
Planet
|
$86,481 | 23 |
|
|
$70,932 | 13 |
n8n
|
$135,502 | 8 |
Cast AI
|
$8,675 | 8 |
Goodwill of Central and Northern Arizona
|
$31,512 | 4 |
Ace Hardware
|
$24,960 | 4 |
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Product Manager | $135,291 | 7 |
| Software Engineer | $65,322 | 18 |
| Sales | $39,728 | 21 |
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Le salaire médian pour les postes à Slovenia est de $18.30/h par an. La plupart des rémunérations se situent entre $15.34/h (25e percentile) et $19.28/h (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $13.05/h à $20.51/h.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 710 postes à Slovenia actifs sur JobsRadar, dont 197 (27.7%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes à Slovenia bien payés figurent n8n, Sandoz, DuckDuckGo and Novartis.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.