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Salaires Electrical Engineer à Los Angeles.

Ce que paient les postes Electrical Engineer à Los Angeles, d’après les annonces en ligne sur JobsRadar.

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Salaire médian

$155,000

par an · USD annualisé

Fourchette typique

$138k – $180k

25e–75e percentile

Divulguent la rémunération

74%

37 sur 50 postes

Postes en ligne

50

ouverts en ce moment

Tendance des salaires

médiane · USD annualisé
Médiane au fil du temps ▲ +0.3%
$154,500 $155,000

Distribution des salaires

USD annualisé · postes divulgués
$138k 25e
$155k Médiane
$180k 75e
$117.7k
$201k
Boîte 25e–75e · moustaches 10e–90e Plage complète $105k – $300k · valeurs aberrantes hors axe

Principales entreprises qui recrutent

Entreprise Médiane Postes
CHAOS Industries $180,000 6
Freeform $185,000 4
Apex Technology, Inc. $180,000 4
Syska Hennessy Group $141,300 4
General Matter $127,500 4
Antares $162,500 3
Hadrian Automation $180,000 2
Heart Aerospace $167,250 2

Voir tous les postes Electrical Engineer

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Combien paient les postes Electrical Engineer à Los Angeles ?

Le salaire médian pour les postes Electrical Engineer à Los Angeles est de $155,000 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $137,990 (25e percentile) et $180,000 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $117,739 à $201,000.

Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 50 postes Electrical Engineer à Los Angeles actifs sur JobsRadar, dont 37 (74%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.

Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Electrical Engineer à Los Angeles bien payés figurent Freeform, CHAOS Industries, Hadrian Automation and Heart Aerospace.

La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.

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