Salaire médian
$65,000
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$20.5k – $67.2k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
1.2%
22 sur 1,827 postes
Postes en ligne
1,827
ouverts en ce moment
Founding Account Executive, UAE
Value Stream performance Leader (m/f/d)
Senior Manager, Merchant Risk Operations, APAC [Relocation to Singapore]
OCONUS All Source Analyst - MID
Finance: Team Lead Tax & Compliance Europe
Program Manager, International Graduate Programs | McDonough School of Business
Associate Account Executive - Middle East (Arabic Speaking)
Commercial Graduate Scheme, Junior Data Scientist - Dubai, UAE
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Apt Resources
|
$13,096 | 4 |
| CE Cobblestone Energy, Dubai - UAE. | $65,000 | 2 |
| CE Cobblestone Energy, Dubai UAE. | $65,000 | 2 |
Cobblestone
|
$65,000 | 2 |
| CE Cobblestone Energy - Dubai, UAE. | $65,000 | 2 |
Vanderlande
|
$50,609 | 2 |
Telnyx
|
$1,000,000 | 1 |
| GV GE Vernova | $159,500 | 1 |
| Poste | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Data Scientist | $65,000 | 4 |
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Le salaire médian pour les postes à Dubai est de $65,000 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $20,486 (25e percentile) et $67,153 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $12,839 à $152,172.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 1,827 postes à Dubai actifs sur JobsRadar, dont 22 (1.2%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes à Dubai bien payés figurent Telnyx, GE Vernova, Airwallex and Amentum.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.