Distribution côte à côte
Auditor
$103,050
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 34.9%
- Postes en ligne
- 1,761
FP&A
$120,000
médiane · par an, USD annualisé
- Divulgation
- 40.7%
- Postes en ligne
- 733
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Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| TB TD Bank | $89,738 | 38 |
| BT Baker Tilly | $140,335 | 32 |
| CR Crowe | $139,150 | 19 |
Stonebridge Companies
|
$43,160 | 16 |
|
PwC
|
$165,500 | 15 |
Protiviti
|
$150,750 | 12 |
CLEAResult
|
$52,000 | 11 |
Pyramid Global Hospitality
|
$36,400 | 11 |
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
CVS Health
|
$84,694 | 7 |
Broadridge
|
$105,000 | 5 |
Applied Materials
|
$148,125 | 4 |
|
Carrier
|
$144,000 | 4 |
Reachdesk Ltd
|
$112,500 | 4 |
| MA Marsh | $102,000 | 4 |
Braze
|
$85,000 | 4 |
McKesson
|
$137,050 | 3 |
Salaire Auditor par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| San Francisco | $155,000 | 23 |
| Seattle | $148,000 | 3 |
| Boston | $139,255 | 16 |
| New York | $137,175 | 74 |
| Atlanta | $133,257 | 28 |
| Chicago | $131,482 | 58 |
| Los Angeles | $131,350 | 11 |
| Denver | $129,085 | 20 |
| Austin | $114,700 | 12 |
| London | $99,573 | 3 |
Salaire FP&A par lieu
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Atlanta | $169,400 | 6 |
| San Francisco | $165,000 | 25 |
| Boston | $125,400 | 14 |
| Seattle | $124,832 | 9 |
| Austin | $120,500 | 5 |
| Denver | $120,500 | 8 |
| New York | $116,500 | 63 |
| Los Angeles | $115,200 | 8 |
| Chicago | $108,000 | 21 |
| Toronto | $104,842 | 10 |
Auditor vs FP&A : lequel paie le plus ?
La médiane pour Auditor est de $103,050 par an (généralement $69,305–$132,500), contre $120,000 pour FP&A ($99,000–$147,056). Cela place FP&A environ 16% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Auditor et FP&A sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.