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Salaires HR Manager à Boston.

Ce que paient les postes HR Manager à Boston, d’après les annonces en ligne sur JobsRadar.

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Salaire médian

$136,250

par an · USD annualisé

Fourchette typique

$114.4k – $157.8k

25e–75e percentile

Divulguent la rémunération

66.7%

6 sur 9 postes

Postes en ligne

9

ouverts en ce moment

Tendance des salaires

médiane · USD annualisé
Médiane au fil du temps ▼ -18.9%
$168,000 $136,250

Distribution des salaires

USD annualisé · postes divulgués
$114.4k 25e
$136.3k Médiane
$157.8k 75e
$102.5k
$184.3k
Boîte 25e–75e · moustaches 10e–90e Plage complète $100k – $245k · valeurs aberrantes hors axe

Principales entreprises qui recrutent

Entreprise Médiane Postes
Crosscountry Consulting $206,500 1
Formlabs $162,000 1
Jade Biosciences $145,000 1
Suno $127,500 1
Alumni Ventures $110,000 1
SES $95,000 1

Voir tous les postes HR Manager

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Combien paient les postes HR Manager à Boston ?

Le salaire médian pour les postes HR Manager à Boston est de $136,250 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $114,375 (25e percentile) et $157,750 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $102,500 à $184,250.

Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 9 postes HR Manager à Boston actifs sur JobsRadar, dont 6 (66.7%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.

Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes HR Manager à Boston bien payés figurent Crosscountry Consulting, Formlabs, Jade Biosciences and Suno.

La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.

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