Salaires à Bogota.

Ce que paient les postes de tous les domaines à Bogota, d’après les annonces en ligne sur JobsRadar.

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Salaire médian

$47,400

par an · USD annualisé

Fourchette typique

$19.2k – $85k

25e–75e percentile

Divulguent la rémunération

23.4%

166 sur 708 postes

Postes en ligne

708

ouverts en ce moment

Tendance des salaires

médiane · USD annualisé
Médiane au fil du temps ▲ +690%
$6,000 $47,400

Distribution des salaires

USD annualisé · postes divulgués
$19.2k 25e
$47.4k Médiane
$85k 75e
$10.4k
$87k
Boîte 25e–75e · moustaches 10e–90e Plage complète $6k – $3,000k · valeurs aberrantes hors axe

Principales entreprises qui recrutent

Entreprise Médiane Postes
SE Sezzle $85,000 112
HireHawk $19,200 21
Bush & Bush Law Group $12,480 11
Lago $22,880 5
OneTouch Direct $2,850,000 3
Scalesource $100,000 2
Carazo Enterprise SL $31,500 2
FreedUp $17,400 2

Les postes les mieux payés à Bogota

Poste Médiane Postes
Software Engineer $87,000 70
DevOps $87,000 88
Project Manager $87,000 10
Customer Success $87,000 36
Sales $84,800 120
Data Analyst $52,800 22
Accountant $52,800 25
Financial Analyst $52,800 21
Marketing Manager $35,860 6
Product Manager $24,000 3

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Combien paient les postes à Bogota ?

Le salaire médian pour les postes à Bogota est de $47,400 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $19,200 (25e percentile) et $85,000 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $10,432 à $87,000.

Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 708 postes à Bogota actifs sur JobsRadar, dont 166 (23.4%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.

Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes à Bogota bien payés figurent Acumen, OneTouch Direct, Community Sports Partners and Tryjeeves.

La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.

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