Salaire médian
$127,568
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$75k – $161.7k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
51.2%
153 sur 299 postes
Postes en ligne
299
ouverts en ce moment
Psych Nurse Practitioner (PMHNP, Psych APRN)
Staff Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP) — Remote | Telehealth | Full-Time or Part-Time | Texas
Experienced Aesthetic Nurse Practitioner/Physician Assistant/Registered Nurse (Full-time)
Experienced Aesthetic Nurse Practitioner/Physician Assistant/Registered Nurse - Texas
Psychiatric Nurse Practitioner (PMHNP)
Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP)
Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP)
Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
BlueSky Telepsych
|
$176,800 | 63 |
MedElite Group, LLC.
|
$90,000 | 18 |
Serenity Mental Health Centers
|
$150,000 | 14 |
Medcarepediatric
|
$59,800 | 12 |
| AH Adaptive Home Health | $62,000 | 6 |
Oscar Health
|
$134,588 | 5 |
| S3 Science 37 | $109,200 | 5 |
One Medical
|
$151,840 | 4 |
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Le salaire médian pour les postes Nurse à Texas est de $127,568 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $75,000 (25e percentile) et $161,720 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $62,000 à $176,800.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 299 postes Nurse à Texas actifs sur JobsRadar, dont 153 (51.2%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Nurse à Texas bien payés figurent Blossom Health, Legion Health, OrangeTwist and Lifestance.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.