Salaires DevOps à San Francisco.
Ce que paient les postes DevOps à San Francisco, d’après les annonces en ligne sur JobsRadar.
Comparer avec un autreSalaire médian
$225,500
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$200k – $273.2k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
73.4%
243 sur 331 postes
Postes en ligne
331
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséDistribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Platform Engineer
Software Engineer, Platform
Principal Engineer, AI Platform
Senior Staff+ Software Engineer, Kubernetes Platform
Member of Technical Staff (Software Engineer, Inference & Training Platform)
Staff+ Software Engineer, Platform
Staff Software Engineer, Developer Productivity (CI/CD) - Claude Code
Software Engineer, Platform, Tinker
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
OpenAI
|
$307,500 | 10 |
|
Anthropic
|
$362,500 | 9 |
Databricks
|
$223,663 | 8 |
Drata
|
$225,900 | 7 |
|
Perplexity
|
$312,500 | 6 |
Faire
|
$293,625 | 6 |
Crusoe
|
$247,650 | 6 |
Brex
|
$216,000 | 6 |
Voir tous les postes DevOps
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Combien paient les postes DevOps à San Francisco ?
Le salaire médian pour les postes DevOps à San Francisco est de $225,500 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $200,000 (25e percentile) et $273,219 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $175,225 à $318,637.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 331 postes DevOps à San Francisco actifs sur JobsRadar, dont 243 (73.4%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes DevOps à San Francisco bien payés figurent Metis, Inc., Mercor, Pinterest and Anthropic.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.