Salaire médian
$42.50/h
par heure · USD
Fourchette typique
$38.00/h – $52.91/h
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
36.8%
50 sur 136 postes
Postes en ligne
136
ouverts en ce moment
Ce travail est payé à l'heure : les chiffres ci-dessus sont des taux horaires, pas un salaire annuel.
Staff Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP) — Remote | Telehealth | Full-Time or Part-Time | Idaho
Physician Assistant (PA) or Nurse Practitioner (ARNP) - Urgent Care
In-Home Traveler Nurse Practitioner or Physician Assistant Full Time - Idaho
In-Home Nurse Practitioner or Physician Assistant (Part Time) - Twin Falls, ID
In-Home Nurse Practitioner or Physician Assistant (Per Diem) - Idaho Falls
In-Home Nurse Practitioner or Physician Assistant (Per Diem) - Boise, ID
In-Home Nurse Practitioner or Physician Assistant (Part Time) - Pocatello, ID
Telehealth Family Nurse Practitioner - Eating Disorders (PST-Remote)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
CVS Health
|
$101,462 | 18 |
Pinnacle Senior Living
|
$88,400 | 16 |
| NR Northpoint Recovery Holdings, LLC | $79,040 | 7 |
Tennessee Oncology
|
$79,040 | 4 |
CenterWell
|
$84,450 | 3 |
Legion Health
|
$225,000 | 1 |
| MU MultiCare | $200,000 | 1 |
| EH Equip Health | $130,000 | 1 |
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Le salaire médian pour les postes Nurse à Idaho est de $42.50/h par an. La plupart des rémunérations se situent entre $38.00/h (25e percentile) et $52.91/h (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $38.00/h à $59.39/h.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 136 postes Nurse à Idaho actifs sur JobsRadar, dont 50 (36.8%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Nurse à Idaho bien payés figurent Legion Health, MultiCare, CVS Health and Equip Health.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.