Salario medio
$208,100
por año · USD anualizado
Rango típico
$196.3k – $218.2k
percentil 25–75
Revelan el salario
72.7%
8 de 11 puestos
Puestos activos
11
abiertos ahora mismo
La tendencia se construye a medida que se acumulan nuevas instantáneas salariales — vuelve pronto.
Field Medical Science Liaison, Hepatology- North West (Northern CA,OR,WA)
Senior Medical Science Liaison, Neuroimmunology – Pacific Northwest
Senior Medical Science Liaison – Cell Therapy (Pacific Northwest)
Medical Science Liaison (WA, OR or UT)
Medical Science Liaison(Respiratory) - Pacific Northwest
(Senior) Medical Science Liaison, Hematology - Western US
Medical Science Liaison, Rheumatology (WA, OR, ID, MT, WY, AK)
Program Manager, Medical & Scientific Affairs (IVD, Medical Device)
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
AstraZeneca
|
$209,282 | 2 |
GSK
|
$225,000 | 1 |
argenx
|
$218,500 | 1 |
Johnson & Johnson
|
$214,200 | 1 |
| BI Biogen | $202,000 | 1 |
Bristol Myers Squibb
|
$183,676 | 1 |
Danaher
|
$137,500 | 1 |
Ver todos los puestos de Medical Affairs
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El salario medio de los puestos de Medical Affairs en Seattle es de $208,100 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $196,290 (percentil 25) y $218,177 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $169,823 a $220,450.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 11 puestos de Medical Affairs en Seattle activos en JobsRadar, de los cuales 8 (72.7%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Medical Affairs en Seattle bien pagados están GSK, Johnson & Johnson, AstraZeneca and argenx.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.