Salarios de Researcher en Chicago.
Lo que pagan los puestos de Researcher en Chicago, según ofertas activas en JobsRadar.
Comparar con otroSalario medio
$183,750
por año · USD anualizado
Rango típico
$148.4k – $256.3k
percentil 25–75
Revelan el salario
75%
45 de 60 puestos
Puestos activos
60
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Campus Quantitative Researcher, PhD (Intern)
Quantitative Researcher – Futures
Graduate Machine Learning Researcher - Chicago
Quantitative Researcher - Systematic
Quantitative Researcher
Quantitative Researcher
Quantitative Researcher - Data Curation
Machine Learning Researcher
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
|
IMC
|
$275,000 | 8 |
Optiver
|
$200,000 | 5 |
Akuna Capital
|
$145,000 | 5 |
American Institutes for Research
|
$156,425 | 4 |
|
Jump Trading
|
$300,000 | 3 |
|
CTC Lateral - Website & LinkedIn
|
$250,000 | 3 |
| AC Aquatic Capital Management | $175,000 | 3 |
Comity
|
$165,000 | 3 |
Ver todos los puestos de Researcher
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¿Cuánto pagan los puestos de Researcher en Chicago?
El salario medio de los puestos de Researcher en Chicago es de $183,750 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $148,375 (percentil 25) y $256,250 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $120,470 a $275,000.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 60 puestos de Researcher en Chicago activos en JobsRadar, de los cuales 45 (75%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Researcher en Chicago bien pagados están Jump Trading, IMC, CTC Lateral - Website & LinkedIn and DRW.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.