Mediangehalt
$139,313
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$104.9k – $175.6k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
23.5%
119 von 507 Stellen
Aktive Stellen
507
gerade offen
Automation Tester
Senior Associate - Test Automation & Tools Development Engineer
Staff Software Development Engineer in Test (Staff SDET)
Embedded Software Test Engineer, Onboard Test Automation
Principal Software Engineer in Test (SDET)
Senior Software Development Engineer in Test
Sr. Software Development Engineer in Test, AI/ML
Sr Software Development Engineer in Test, ML
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
PlayStation Global
|
$209,700 | 14 |
Air Apps
|
$61,692 | 11 |
Anduril Industries
|
$167,250 | 6 |
Dialpad
|
$104,717 | 5 |
Brain Corp
|
$113,292 | 4 |
Accenture Federal Services
|
$132,200 | 3 |
Onebrief
|
$163,750 | 2 |
Standard Bots
|
$135,000 | 2 |
| Standort | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Seattle | $166,250 | 6 |
| Los Angeles | $162,500 | 4 |
| San Francisco | $150,000 | 7 |
| New York | $134,500 | 5 |
| Toronto | $106,250 | 6 |
| Dublin | $99,648 | 3 |
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Das Mediangehalt für QA Automation Stellen beträgt $139,313 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $104,929 (25. Perzentil) und $175,600 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $70,892 bis $222,997 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 507 aktiven QA Automation Stellen auf JobsRadar berechnet, von denen 119 (23.5%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte QA Automation Stellen einstellen, gehören Inspired Thinking Group (ITG), Moniepoint, PlayStation Global and Wayve.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.