Mediangehalt
$103,384
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$59.5k – $120.6k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
4.6%
39 von 842 Stellen
Aktive Stellen
842
gerade offen
Gehaltstrend
Median · annualisierter USDGehaltsverteilung
annualisierter USD · offengelegte StellenBestbezahlte Jobs
Media Account Director (m/f/div)
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Director, CPG Sales (DACH)
Sr. Manager, Communications DACH
Sr. Performance Solutions Partner
Auto Tech ($90K-$130K/YR / No Weekends / 401k / Relocation Assistance Available)
Full-Time House Call Veterinarian
Ex-MBB Strategy Consultant - AI Training (Remote)
Top-Unternehmen, die einstellen
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
| DE DEPT® | $118,924 | 11 |
|
Mindrift
|
$124,800 | 7 |
|
Pinterest
|
$138,609 | 4 |
|
Lap of Love
|
$77,500 | 4 |
voize
|
$59,462 | 3 |
Kreyco
|
$39,000 | 3 |
Netlight
|
$71,915 | 2 |
Toloka Annotators
|
$45,760 | 2 |
Bestbezahlte Stellen in Hamburg
| Stelle | Median | Stellen |
|---|---|---|
| Marketing Manager | $118,747 | 9 |
| Customer Success | $118,274 | 12 |
| Product Manager | $115,413 | 3 |
| Sales | $110,629 | 10 |
| Software Engineer | $104,000 | 5 |
| Project Manager | $71,915 | 3 |
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Wie viel zahlen Stellen in Hamburg?
Das Mediangehalt für Stellen in Hamburg beträgt $103,384 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $59,462 (25. Perzentil) und $120,577 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $45,608 bis $136,361 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 842 aktiven Stellen in Hamburg auf JobsRadar berechnet, von denen 39 (4.6%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Stellen in Hamburg einstellen, gehören DEPT®, Mindrift, Pinterest and DeBoer's Auto.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.