Salários de Product Manager.

Quanto pagam as vagas de Product Manager, a partir de vagas ativas na JobsRadar.

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Salário mediano

$180,000

por ano · anualizado em USD

Faixa típica

$146.1k – $215k

percentil 25–75

Divulgando salário

46.3%

2,832 de 6,117 funções

Vagas ativas

6,117

abertas agora

Tendência salarial

mediana · anualizado em USD
Mediana ao longo do tempo ▲ +11.6%
$161,225 $180,000

Distribuição salarial

anualizado em USD · funções que divulgam
$146.1k 25º
$180k Mediana
$215k 75º
$112.5k
$250k
Caixa percentil 25–75 · hastes percentil 10–90 Faixa completa $5k – $999k · outliers fora do eixo

Principais empresas contratando

Empresa Mediana Funções
Anduril Industries $193,000 31
Fundraise Up $6,681 30
Datadog $216,000 28
Databricks $185,925 28
OpenAI $309,000 24
AX Axon $186,650 22
Brex $270,000 20
Airwallex $216,250 20

Salário de Product Manager por local

Local Mediana Funções
San Francisco $210,000 657
Seattle $192,500 143
New York $190,000 679
Austin $180,000 41
Boston $179,500 111
Los Angeles $175,700 48
Chicago $175,450 62
Denver $168,000 42
Atlanta $159,575 20
London $144,452 68

Ver todas as vagas de Product Manager

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Quanto pagam vagas de Product Manager?

O salário mediano para vagas de Product Manager é $180,000 por ano. A maior parte dos salários fica entre $146,128 (percentil 25) e $215,000 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $112,500 a $250,000.

Estes números são calculados ao vivo a partir de 6,117 vagas de Product Manager ativas na JobsRadar, das quais 2,832 (46.3%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.

Empresas que atualmente contratam vagas de Product Manager bem pagas incluem Rain, Practising Law Institute, Zip Co Limited and Anthropic.

A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.

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