Salaire médian
$84,916
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$66.6k – $130k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
59.5%
25 sur 42 postes
Postes en ligne
42
ouverts en ce moment
Staff Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP) — Remote | Telehealth | Full-Time or Part-Time | Pennsylvania
PMHNP Nurse Practitioner @ Philadelphia / Penn, PA
PMHNP Nurse Practitioner @ Philadelphia / Rittenhouse Square, PA
Psychiatric Mental Health Nurse Practitioner (PMHNP)
Virtual Seasonal Family Nurse Practitioner - NY Licensed
Nurse Practitioner (Evergreen) - Northeast
Nurse Practitioner/ Physician Assistant (Bucks County, PA)
Nurse Practitioner/Physician Assistant (Monroe County)
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
BAYADA Home Health Care
|
$67,600 | 9 |
Ennoble Care
|
$130,000 | 3 |
Lifestance
|
$245,000 | 2 |
AirSculpt
|
$82,160 | 2 |
Sono Bello
|
$71,048 | 2 |
Legion Health
|
$225,000 | 1 |
BlueSky Telepsych
|
$176,800 | 1 |
One Medical
|
$166,400 | 1 |
Voir tous les postes Nurse
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Le salaire médian pour les postes Nurse à Philadelphia est de $84,916 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $66,560 (25e percentile) et $130,000 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $58,240 à $205,720.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 42 postes Nurse à Philadelphia actifs sur JobsRadar, dont 25 (59.5%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Nurse à Philadelphia bien payés figurent Legion Health, Lifestance, BlueSky Telepsych and One Medical.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.