$98,800
médiane · par an, USD annualisé
$98,000
médiane · par an, USD annualisé
Solutions Enablement, Curriculum Developer
Solutions Enablement, Curriculum Developer
Solutions Enablement, Curriculum Developer
Curriculum Developer
Curriculum Developer & Instructor - AMER
Technical Curriculum Developer (ERP and CRM) (Contract Position)
Curriculum Content Developer
Curriculum & Learning Specialist (Bilingual, Spanish/English)
Technical Curriculum Developer (Semiconductor)
Technical Curriculum Developer (Agentic AI for IT Support and Data Analytics)
Assessment Designer & Learning Analyst
Instructional System Designer
Sr. Learning Experience Designer, Global LXD Studio
Instructional Designer, RapidLearning
Instructional Designer
Instructional Designer ( onsite)
Instructional Designer
Learning Designer
Principal Learning Experience Designer
Sr. Instructional Designer
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Peregrine Technologies
|
$150,000 | 3 |
Per Scholas
|
$98,800 | 3 |
NORY
|
$68,600 | 2 |
| BT Bridge to Enter Advanced Mathematics (BEAM) | $37,475 | 2 |
ClickHouse
|
$149,000 | 1 |
Anduril Industries
|
$141,000 | 1 |
Prosync
|
$100,000 | 1 |
Kira
|
$100,000 | 1 |
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Esri
|
$91,000 | 5 |
Anduril Industries
|
$123,000 | 3 |
Mercor
|
$132,500 | 2 |
FreedomCare
|
$75,000 | 2 |
Peloton
|
$137,725 | 1 |
Helion
|
$136,000 | 1 |
MKS2 Technologies
|
$125,000 | 1 |
OneTrust
|
$105,000 | 1 |
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| San Francisco | $150,000 | 3 |
| New York | $80,000 | 7 |
| Lieu | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| Denver | $91,000 | 5 |
La médiane pour Curriculum Developer est de $98,800 par an (généralement $72,500–$107,200), contre $98,000 pour Instructional Designer ($75,992–$124,500). Cela place Curriculum Developer environ 1% devant à la médiane.
Les deux chiffres sont calculés en direct à partir des annonces actives sur JobsRadar et normalisés en USD annualisé, de sorte que Curriculum Developer et Instructional Designer sont comparés à conditions égales, quelle que soit la devise dans laquelle chaque poste a été initialement publié. Seuls les postes qui publient une fourchette de salaire alimentent les médianes ; les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes paraissent et que les anciens se ferment, cette comparaison reflète donc le marché actuel plutôt qu’une enquête figée. Utilisez-la comme un repère indicatif pour peser une voie par rapport à l’autre.