Salaire médian
$40,560
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$35.2k – $54.1k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
27.3%
142 sur 521 postes
Postes en ligne
521
ouverts en ce moment
La tendance se construit à mesure que de nouveaux instantanés de salaire s’accumulent — revenez bientôt.
Internal Medicine Expert
Medical Expert AI Evaluation Specialist
Internal Medicine AI Evaluation Specialist
Legal AI Evaluation Expert
Investment Banking Expert
Equity Research AI Specialist
Equity Research Expert
Management & Strategy Consultants (MBB/Big 5) AI Trainer
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Voyago
|
$45,188 | 20 |
Kognitive Sales Solutions
|
$36,608 | 15 |
Weekday AI
|
$249,600 | 10 |
COBS Bread
|
$38,792 | 9 |
| IJ Internal Job Board | $33,011 | 9 |
Tommy Gun's Original Barbershop
|
$35,360 | 7 |
Knix
|
$29,505 | 7 |
The Care Company Inc.
|
$75,400 | 5 |
Voir tous les postes à Canada
Parcourez les annonces en ligne, ou enregistrez cette recherche et soyez alerté dès qu’une nouvelle est publiée.
Le salaire médian pour les postes en Part-time à Canada est de $40,560 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $35,230 (25e percentile) et $54,080 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $29,505 à $124,800.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 521 postes en Part-time à Canada actifs sur JobsRadar, dont 142 (27.3%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes en Part-time à Canada bien payés figurent Weekday AI.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.