Salario medio
$167,500
por año · USD anualizado
Rango típico
$154.8k – $199.3k
percentil 25–75
Revelan el salario
86.4%
19 de 22 puestos
Puestos activos
22
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Engineering Manager, Verifications
Sr. Manager, Field Engineering - Digital Native Business
Manager, Engineering (Nova)
Manager, Field Engineering - Strategic Digital Native Business
Senior Program Development Manager (Clearance Required)
Sr. Engineering Manager (Clinical Labs - Clinical Insights)
Sr. DevOps Engineering Manager
Substation Group Leader (Engineering Manager)
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
|
Databricks
|
$216,481 | 2 |
|
Cleerly
|
$201,750 | 2 |
|
SciTec
|
$180,750 | 2 |
|
Olsson
|
$162,750 | 2 |
|
Checkr
|
$253,500 | 1 |
|
Iterable
|
$199,000 | 1 |
EverDriven
|
$172,500 | 1 |
ALTEN Technology USA
|
$167,500 | 1 |
Ver todos los puestos de Engineering Manager
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¿Cuánto pagan los puestos de Engineering Manager en Colorado?
El salario medio de los puestos de Engineering Manager en Colorado es de $167,500 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $154,750 (percentil 25) y $199,250 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $118,400 a $209,488.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 22 puestos de Engineering Manager en Colorado activos en JobsRadar, de los cuales 19 (86.4%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Engineering Manager en Colorado bien pagados están Checkr, Databricks, Iterable and SciTec.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.