Salario medio
$180,350
por año · USD anualizado
Rango típico
$129.7k – $205.4k
percentil 25–75
Revelan el salario
57.6%
91 de 158 puestos
Puestos activos
158
abiertos ahora mismo
AI Forward Deployed Engineering Senior Manager | Sales ReInvention
Life Sciences Supply Chain & Engineering SAP Transformation Senior Manager
Responsible AI Engineering Senior Manager
SAP Development Senior Manager - Chemicals & Natural Resources
Specialized Tax Services - Research & Development Tax - Senior Manager
Sr. Engineering Manager, Frontline Engineering
Solution Pricing Senior Manager - Scale Engineering Services
Global Capability Center Product Engineering Senior Manager
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
Accenture
|
$205,350 | 23 |
PwC
|
$165,500 | 13 |
OneTrust
|
$192,188 | 3 |
Cisco
|
$139,500 | 3 |
| GV GE Vernova | $120,895 | 3 |
FanDuel
|
$229,000 | 2 |
| SN Snowflake | $194,500 | 2 |
KION Group
|
$164,300 | 2 |
Ver todos los puestos de Engineering Manager
Explora las ofertas activas o guarda esta búsqueda y recibe una alerta en cuanto se publique una nueva.
El salario medio de los puestos de Engineering Manager en Atlanta es de $180,350 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $129,700 (percentil 25) y $205,350 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $104,500 a $226,800.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 158 puestos de Engineering Manager en Atlanta activos en JobsRadar, de los cuales 91 (57.6%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Engineering Manager en Atlanta bien pagados están Accenture, PwC and Omnissa.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.