Mediangehalt
$75,000
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$60.3k – $87.4k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
94.4%
17 von 18 Stellen
Aktive Stellen
18
gerade offen
Chief Program Officer, Exoneration Strategy & Support
Chief Program Officer, Policy, Research, and Prevention
Program Manager - Finance Solutions (CFO Change Management)
Program Coordinator
Lead Program Coordinator – Scheinman Institute
Assistant Paramedic Program Coordinator
Analyst Internship Program - Finance & Operations Track (CFO Org)
Program Officer, Instructional Design
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
| RF Research Foundation of CUNY | $60,160 | 4 |
Harlem Children's Zone
|
$75,000 | 3 |
Innocence Project
|
$263,750 | 2 |
Bank of America
|
$152,000 | 1 |
| HF Hospital for Special Surgery (HSS) | $90,750 | 1 |
| IR International Rescue Committee | $82,500 | 1 |
Cornell University
|
$78,129 | 1 |
Point72
|
$75,000 | 1 |
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Das Mediangehalt für Program Officer Stellen in New York beträgt $75,000 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $60,320 (25. Perzentil) und $87,360 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $53,500 bis $196,700 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 18 aktiven Program Officer Stellen in New York auf JobsRadar berechnet, von denen 17 (94.4%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Program Officer Stellen in New York einstellen, gehören Innocence Project, Bank of America, Hospital for Special Surgery (HSS) and Cornell University.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.