Mediangehalt
$157,250
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$107.8k – $184.5k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
83.3%
50 von 60 Stellen
Aktive Stellen
60
gerade offen
Engineering Manager, GRC Platform
Engineering Manager, Fraud & Compliance
Staff Data Analyst, Block Compliance
Deputy Chief Compliance Officer (DCCO)
GRC Manager
Compliance Officer
Federal Compliance Manager
GRC Program Manager, Product Lifecycle Assurance
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
| TB TD Bank | $118,300 | 19 |
Peregrine Technologies
|
$157,500 | 3 |
FanDuel
|
$155,500 | 2 |
Rain
|
$130,000 | 2 |
Diligent Corporation
|
$103,257 | 2 |
HelloFresh
|
$84,733 | 2 |
Carta
|
$76,477 | 2 |
Anthropic
|
$362,500 | 1 |
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Das Mediangehalt für Compliance Stellen in New York beträgt $157,250 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $107,820 (25. Perzentil) und $184,500 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $88,200 bis $220,808 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 60 aktiven Compliance Stellen in New York auf JobsRadar berechnet, von denen 50 (83.3%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Compliance Stellen in New York einstellen, gehören Anthropic, Mercor, Block and Garda Capital Partners.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.