Salários de Store Manager em Seattle.
Quanto pagam as vagas de Store Manager em Seattle, a partir de vagas ativas na JobsRadar.
Comparar com outraSalário mediano
$67,255
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$57.9k – $82.1k
percentil 25–75
Divulgando salário
80%
8 de 10 funções
Vagas ativas
10
abertas agora
Tendência salarial
mediana · anualizado em USDDistribuição salarial
anualizado em USD · funções que divulgamVagas mais bem pagas
Manager, Data & Analytics, In-Store
Store Manager, Full-Time - University Village
Store Manager, Seattle (University Village)
Store Manager - University Village
Assistant Retail Store Manager, University Village
Assistant Retail Store Manager, Operations (Seattle)
Assistant Store Manager - University Village
Assistant Store Manager
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
|
Brooksrunning
|
$58,094 | 3 |
|
Rothy's
|
$67,080 | 2 |
|
DoorDash USA
|
$174,700 | 1 |
|
Reformation
|
$97,500 | 1 |
|
Insomniacookies
|
$52,000 | 1 |
Ver todas as vagas de Store Manager
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Quanto pagam vagas de Store Manager em Seattle?
O salário mediano para vagas de Store Manager em Seattle é $67,255 por ano. A maior parte dos salários fica entre $57,871 (percentil 25) e $82,095 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $55,640 a $120,660.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 10 vagas de Store Manager em Seattle ativas na JobsRadar, das quais 8 (80%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Store Manager em Seattle bem pagas incluem DoorDash USA, Reformation, Brooksrunning and Rothy's.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.