Salaire médian
$180,000
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$141.7k – $210.8k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
83.3%
25 sur 30 postes
Postes en ligne
30
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséDistribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Data Scientist, Policy
Staff Applied Scientist
Staff Data Scientist AI/ML
Senior Computer Vision and Machine Learning Research Scientist
Senior Machine Learning Scientist
Senior Machine Learning Scientist
Staff Data Scientist, ML (Credit Risk)
Staff Data Scientist - Public Insights and Advocacy
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Accenture Federal Services
|
$160,850 | 4 |
|
Qualtrics
|
$238,750 | 3 |
| AX Axon | $207,675 | 3 |
Socure
|
$182,750 | 2 |
|
Anthropic
|
$332,500 | 1 |
|
Robinhood
|
$236,000 | 1 |
|
Rocket Money
|
$215,000 | 1 |
Moloco
|
$211,500 | 1 |
Voir tous les postes Data Scientist
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Combien paient les postes Data Scientist à Washington ?
Le salaire médian pour les postes Data Scientist à Washington est de $180,000 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $141,700 (25e percentile) et $210,750 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $133,431 à $237,925.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 30 postes Data Scientist à Washington actifs sur JobsRadar, dont 25 (83.3%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Data Scientist à Washington bien payés figurent Anthropic, Qualtrics, Axon and Robinhood.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.