Salaire médian
$132,570
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$97k – $169.7k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
78.6%
55 sur 70 postes
Postes en ligne
70
ouverts en ce moment
Director of Talent Acquisition & Talent Programs
Senior Talent Acquisition Manager, RMS
Senior Executive Recruiter
Senior Director, Talent Acquisition
AI Solutions Engineer, Talent Acquisition
VP/Talent Acquisition Partner
Senior Technical Recruiter, Federal
Senior Recruiter, R4R
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Anduril Industries
|
$171,500 | 19 |
| AX Axon | $130,640 | 6 |
Esri
|
$114,660 | 5 |
Diligent Corporation
|
$180,693 | 2 |
HP
|
$117,500 | 2 |
McDermott Will & Emery
|
$99,000 | 2 |
AllianceBernstein
|
$192,500 | 1 |
Horizon3 AI
|
$170,000 | 1 |
Voir tous les postes Recruiter
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Le salaire médian pour les postes Recruiter à District of Columbia est de $132,570 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $96,950 (25e percentile) et $169,734 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $70,500 à $191,900.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 70 postes Recruiter à District of Columbia actifs sur JobsRadar, dont 55 (78.6%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Recruiter à District of Columbia bien payés figurent Axon, Anduril Industries, Diligent Corporation and AllianceBernstein.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.