Salario medio
$137,500
por año · USD anualizado
Rango típico
$108.5k – $165k
percentil 25–75
Revelan el salario
78.8%
164 de 208 puestos
Puestos activos
208
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Customer Success Programs Manager
Senior Manager, Customer Success Engineering
Customer Success Manager, Higher Education
Customer Success Manager, Industries
Strategic Customer Success Manager, Customer Data Platform (CDP)
Senior Customer Success Manager
Client Success Manager
Senior Customer Success Manager, Portworx
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| ZG Zeta Global | $87,500 | 6 |
Harvey
|
$172,500 | 5 |
AlphaSense
|
$87,500 | 4 |
|
Anthropic
|
$232,500 | 3 |
Crusoe
|
$202,500 | 3 |
Notion
|
$160,000 | 3 |
Brex
|
$149,499 | 3 |
Dealpath
|
$143,750 | 3 |
Ver todos los puestos de Customer Success
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¿Cuánto pagan los puestos de Customer Success en New York State?
El salario medio de los puestos de Customer Success en New York State es de $137,500 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $108,500 (percentil 25) y $165,000 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $87,500 a $193,800.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 208 puestos de Customer Success en New York State activos en JobsRadar, de los cuales 164 (78.8%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Customer Success en New York State bien pagados están Anthropic, Postman, Rokt and Assort Health.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.