Salario medio
$23.00/h
por hora · USD
Rango típico
$22.00/h – $24.00/h
percentil 25–75
Revelan el salario
58.3%
268 de 460 puestos
Puestos activos
460
abiertos ahora mismo
Este trabajo se paga por hora, así que las cifras de arriba son tarifas horarias, no un salario anual.
Medical Assistant Program - Live Instructor
Certified Medical Assistant
Medical Assistant - NY
Medical Assistant - Patient Advocate
Medical Assistant Lead - Santa Monica
$1000 Sign-On Bonus - Certified Medical Assistant - Bellevue, WA
$1000 Sign-On Bonus - Certified Medical Assistant - Bellevue, WA
Medical Assistant Team Lead (Certification Required)
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
USA Clinics Group
|
$46,800 | 27 |
ConvenientMD
|
$50,170 | 21 |
One Medical
|
$48,880 | 18 |
QualDerm Partners
|
$47,159 | 16 |
MedElite Group, LLC.
|
$45,000 | 16 |
Clover Health
|
$48,495 | 13 |
Pp La
|
$52,000 | 12 |
| PD PhyNet Dermatology LLC (External) | $49,400 | 12 |
| Ubicación | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| Los Angeles | $50,960 | 4 |
| Denver | $49,920 | 5 |
| New York | $45,760 | 11 |
| Chicago | $42,640 | 3 |
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El salario medio de los puestos de Medical Assistant es de $23.00/h por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $22.00/h (percentil 25) y $24.00/h (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $20.05/h a $25.95/h.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 460 puestos de Medical Assistant activos en JobsRadar, de los cuales 268 (58.3%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Medical Assistant bien pagados están Springboard Roles, Pathway Geriatrics, Atria Physician Practice New York PC and Amaze Health.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.