Salarios de Engineering Manager en Denver.
Lo que pagan los puestos de Engineering Manager en Denver, según ofertas activas en JobsRadar.
Comparar con otroSalario medio
$175,000
por año · USD anualizado
Rango típico
$160k – $202.5k
percentil 25–75
Revelan el salario
72.9%
35 de 48 puestos
Puestos activos
48
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Senior Engineering Manager
Engineering Manager - Americas
Engineering Manager, Verifications
Senior Manager, Engineering - Platform Security
Senior Partner Development Manager
Manager of Response, Automation, Intelligence & Detection Engineering
Manager, Engineering (Nova)
Sr. Manager, Agentic Sales Engineering
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
Givebutter
|
$185,000 | 3 |
| RH RVO Health | $160,000 | 3 |
|
Fastly
|
$211,549 | 2 |
Cleerly
|
$201,750 | 2 |
| TA True Anomaly | $197,500 | 2 |
Legora AB
|
$172,500 | 2 |
onX
|
$169,000 | 2 |
Olsson
|
$162,750 | 2 |
Ver todos los puestos de Engineering Manager
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¿Cuánto pagan los puestos de Engineering Manager en Denver?
El salario medio de los puestos de Engineering Manager en Denver es de $175,000 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $160,000 (percentil 25) y $202,500 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $132,687 a $237,200.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 48 puestos de Engineering Manager en Denver activos en JobsRadar, de los cuales 35 (72.9%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Engineering Manager en Denver bien pagados están Semgrep, Ashby, Checkr and Fastly.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.