Mediangehalt
$193,000
pro Jahr · annualisierter USD
Übliche Spanne
$146k – $213.5k
25.–75. Perzentil
Legen Vergütung offen
94.4%
67 von 71 Stellen
Aktive Stellen
71
gerade offen
Staff Robotics Software Engineer, Air Vehicle Autonomy
Staff Robotics Software Engineer, Air Vehicle Autonomy
Staff Robotics Software Engineer, Air Vehicle Autonomy
Principal Systems Engineer, Air Vehicle Software
Senior Robotics Software Engineer, Vehicle Software
Principal Systems Engineer, Air Vehicle Systems
Mission Software Engineer, Vehicle Software, Computer Vision
Senior Manufacturing Engineer (Arc Vehicle)
| Unternehmen | Median | Stellen |
|---|---|---|
Anduril Industries
|
$193,000 | 41 |
Inversion
|
$150,250 | 10 |
Scout Motors
|
$122,500 | 9 |
Motional
|
$146,000 | 3 |
42dot
|
$204,900 | 1 |
| AX Axon | $193,050 | 1 |
Netradyne
|
$157,500 | 1 |
Sustainable Talent
|
$145,600 | 1 |
Alle Automotive Engineer Stellen ansehen
Durchstöbern Sie die aktiven Anzeigen oder speichern Sie diese Suche und lassen Sie sich benachrichtigen, sobald eine neue erscheint.
Das Mediangehalt für Automotive Engineer Stellen in United States beträgt $193,000 pro Jahr. Die meisten Vergütungen liegen zwischen $146,000 (25. Perzentil) und $213,450 (75. Perzentil), wobei die breitere Spanne vom 10. bis 90. Perzentil von $123,600 bis $249,200 reicht.
Diese Zahlen werden live aus 71 aktiven Automotive Engineer Stellen in United States auf JobsRadar berechnet, von denen 67 (94.4%) eine Gehaltsspanne veröffentlichen. Die Vergütung wird auf annualisierten USD normalisiert, damit Stellen zu gleichen Bedingungen verglichen werden können; die oben gelisteten bestbezahlten Stellen zeigen ihre ursprünglich angegebene Währung. Die Zahlen aktualisieren sich alle paar Stunden, während neue Stellen veröffentlicht und ältere geschlossen werden.
Zu den Arbeitgebern, die derzeit gut bezahlte Automotive Engineer Stellen in United States einstellen, gehören Anduril Industries and Inversion.
Die Gehaltstransparenz variiert je nach Arbeitgeber und Region, der Offenlegungsanteil oben spiegelt also nur Stellen wider, die ihre Vergütung veröffentlichen — nicht jede offene Position. Nutzen Sie ihn als Richtwert und nicht als exaktes Angebot.