Salários em Lima.

Quanto pagam as vagas de todos os setores em Lima, a partir de vagas ativas na JobsRadar.

Limpar
Comparar com outra

Salário mediano

$22,800

por ano · anualizado em USD

Faixa típica

$14.4k – $33k

percentil 25–75

Divulgando salário

34%

108 de 318 funções

Vagas ativas

318

abertas agora

Tendência salarial

mediana · anualizado em USD
Mediana ao longo do tempo ▬ 0%
$22,800 $22,800

Distribuição salarial

anualizado em USD · funções que divulgam
$14.4k 25º
$22.8k Mediana
$33k 75º
$10.8k
$57k
Caixa percentil 25–75 · hastes percentil 10–90 Faixa completa $8.4k – $416k · outliers fora do eixo

Principais empresas contratando

Empresa Mediana Funções
Hire Hangar $22,500 68
HireHawk $19,200 13
EquipmentShare $60,580 4
Theoria Medical $44,720 3
Lavendo $31,200 3
G2i Inc. $260,000 2
LB Lighthouse Behavioral Health Solutions $39,520 2
Toloka Annotators $12,480 2

Vagas mais bem pagas em Lima

Função Mediana Funções
Software Engineer $54,000 8
Project Manager $33,000 9
Product Manager $31,500 14
Sales $30,000 31
Marketing Manager $30,000 14
Customer Success $30,000 16
Accountant $19,200 3
Recruiter $19,200 6

Ver todas as vagas em Lima

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Quanto pagam vagas em Lima?

O salário mediano para vagas em Lima é $22,800 por ano. A maior parte dos salários fica entre $14,400 (percentil 25) e $33,000 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $10,800 a $57,000.

Estes números são calculados ao vivo a partir de 318 vagas em Lima ativas na JobsRadar, das quais 108 (34%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.

Empresas que atualmente contratam vagas em Lima bem pagas incluem G2i Inc., Theoria Medical, Ultrahealthproviders and Care Access.

A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.

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