Salário mediano
$81,250
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$68.9k – $119.3k
percentil 25–75
Divulgando salário
7.1%
25 de 353 funções
Vagas ativas
353
abertas agora
Senior Python Engineer - AI Coding Agent Evaluation (Freelance)
Community Reinvestment Act (CRA) Officer (Hybrid)
Full-Time House Call Veterinarian
Project Manager, Ground Improvement - Michels Construction, Inc.
Freelance Full-Stack Web App Developer
Freelance Frontend Developer (Landing Pages & Websites)
Ex-MBB Strategy Consultant - AI Training (Remote)
Licensed Marriage and Family Therapist (LMFT)
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Mindrift
|
$98,800 | 10 |
Lap of Love
|
$92,500 | 2 |
Svetness Personal Training
|
$72,800 | 2 |
Toloka Annotators
|
$35,360 | 2 |
| EI Enova International | $193,600 | 1 |
Gotham Enterprises Ltd
|
$117,500 | 1 |
| MC Michels Corporation | $115,000 | 1 |
Lightspeed DMS
|
$102,500 | 1 |
| Função | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| Customer Success | $102,500 | 3 |
| Software Engineer | $90,480 | 4 |
Ver todas as vagas em Jordan
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas em Jordan é $81,250 por ano. A maior parte dos salários fica entre $68,900 (percentil 25) e $119,325 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $49,816 a $128,440.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 353 vagas em Jordan ativas na JobsRadar, das quais 25 (7.1%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas em Jordan bem pagas incluem Mindrift, Enova International, Lap of Love and Michels Corporation.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.