Salaires Architect à Toronto.
Ce que paient les postes Architect à Toronto, d’après les annonces en ligne sur JobsRadar.
Comparer avec un autreSalaire médian
$142,248
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$109.5k – $181.1k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
55.8%
43 sur 77 postes
Postes en ligne
77
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséDistribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Performance Architect, AI HW
Solution Architect
Principal Digital (mixed-signal) Architect
Technical Architect
Principal Digital (mixed-signal) Architect
Digital Architect
Photonics Architect
Electro-Optic Systems Architect
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
|
Lightmatter
|
$183,375 | 10 |
Levio
|
$142,500 | 4 |
BuildOps
|
$112,500 | 4 |
|
Okta
|
$181,464 | 3 |
| LA Lantern | $109,525 | 3 |
|
Tenstorrent
|
$300,000 | 1 |
|
Baseten
|
$247,500 | 1 |
Gusto, Inc.
|
$182,500 | 1 |
Voir tous les postes Architect
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Combien paient les postes Architect à Toronto ?
Le salaire médian pour les postes Architect à Toronto est de $142,248 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $109,525 (25e percentile) et $181,098 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $103,064 à $195,933.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 77 postes Architect à Toronto actifs sur JobsRadar, dont 43 (55.8%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Architect à Toronto bien payés figurent Tenstorrent, Baseten, Lightmatter and Okta.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.