Salaire médian
$213,500
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$199.9k – $248.4k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
82.1%
46 sur 56 postes
Postes en ligne
56
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséDistribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Principal Silicon Validation Engineer
Principal AI Engineer, Chatbot Development
Principal AI Engineer, AI Agent Development
Principal Engineer, AI System Architect (Hardware)
Principal Engineer, AI Serving Framework Architect (Software)
Principal Engineer, SOC Integration
Principal Engineer, SOC Design
Staff/Principal Forward Deployed Engineer
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
| AL Astera Labs | $207,500 | 22 |
|
Samsung Semiconductor
|
$285,000 | 7 |
Zscaler
|
$225,250 | 5 |
SK hynix memory solutions America Inc.
|
$165,000 | 5 |
|
OKX
|
$313,055 | 2 |
Archer
|
$305,000 | 1 |
|
DiDi Labs
|
$303,000 | 1 |
| MS Muon Space | $236,000 | 1 |
Voir tous les postes Principal Engineer
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Combien paient les postes Principal Engineer à San Jose ?
Le salaire médian pour les postes Principal Engineer à San Jose est de $213,500 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $199,938 (25e percentile) et $248,375 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $168,000 à $297,600.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 56 postes Principal Engineer à San Jose actifs sur JobsRadar, dont 46 (82.1%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Principal Engineer à San Jose bien payés figurent Astera Labs, OKX, Samsung Semiconductor and DiDi Labs.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.