Salaire médian
$162,800
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$93k – $218.4k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
32.3%
10 sur 31 postes
Postes en ligne
31
ouverts en ce moment
Distinguished Software Engineer (Remote)
Principal Software Engineer (Security & Policy Platform) (Remote)
Principal Software Engineer
Principal Specialist Sales Engineer, Zero Trust Branch - Majors, West
Principal Engineer, Heat Transport System
Principal Software Engineer - Identity & Access Management
Principal Software Engineer
Principal Quality Engineer
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
Cisco
|
$328,475 | 2 |
| SE Sezzle | $59,325 | 2 |
Prescryptive Health
|
$220,000 | 1 |
Zscaler
|
$213,563 | 1 |
Kairos Power
|
$196,500 | 1 |
Highmark Health
|
$129,100 | 1 |
LawnStarter
|
$90,000 | 1 |
Hire Hangar
|
$30,000 | 1 |
Voir tous les postes Principal Engineer
Parcourez les annonces en ligne, ou enregistrez cette recherche et soyez alerté dès qu’une nouvelle est publiée.
Le salaire médian pour les postes Principal Engineer à Mexico est de $162,800 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $93,000 (25e percentile) et $218,391 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $28,665 à $310,975.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 31 postes Principal Engineer à Mexico actifs sur JobsRadar, dont 10 (32.3%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Principal Engineer à Mexico bien payés figurent Cisco, Prescryptive Health, Zscaler and Kairos Power.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.