Salaire médian
$138,750
par an · USD annualisé
Fourchette typique
$118.1k – $174.4k
25e–75e percentile
Divulguent la rémunération
75%
6 sur 8 postes
Postes en ligne
8
ouverts en ce moment
Tendance des salaires
médiane · USD annualiséLa tendance se construit à mesure que de nouveaux instantanés de salaire s’accumulent — revenez bientôt.
Distribution des salaires
USD annualisé · postes divulguésLes emplois les mieux payés
Principal Software Engineer - Data
Data Engineer
Senior Data Integrity Engineer (Avionics Software & Data Analysis)
Cloud Engineer - Data
Data Integrity Engineer (Avionics Software/Data Analysis)
Junior Data Integrity Engineer (Avionics Software & Data Analysis)
Principales entreprises qui recrutent
| Entreprise | Médiane | Postes |
|---|---|---|
|
Saalex
|
$117,500 | 3 |
|
ZoomInfo Technologies LLC
|
$210,600 | 1 |
|
Hire Hangar
|
$180,000 | 1 |
|
Go Cloudforce
|
$120,000 | 1 |
Voir tous les postes Data Engineer
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Combien paient les postes Data Engineer à Maryland ?
Le salaire médian pour les postes Data Engineer à Maryland est de $138,750 par an. La plupart des rémunérations se situent entre $118,125 (25e percentile) et $174,375 (75e percentile), avec la fourchette plus large du 10e au 90e percentile allant de $98,750 à $195,300.
Ces chiffres sont calculés en direct à partir de 8 postes Data Engineer à Maryland actifs sur JobsRadar, dont 6 (75%) publient une fourchette de salaire. Les rémunérations sont normalisées en USD annualisé pour comparer les postes à conditions égales ; les postes les mieux payés listés ci-dessus affichent leur devise d’origine. Les chiffres se rafraîchissent toutes les quelques heures à mesure que de nouveaux postes sont publiés et que les anciens se ferment.
Parmi les employeurs qui recrutent actuellement des postes Data Engineer à Maryland bien payés figurent ZoomInfo Technologies LLC, Hire Hangar, Saalex and Go Cloudforce.
La transparence salariale varie selon l’employeur et la région, la part de divulgation ci-dessus ne reflète donc que les postes qui publient leur rémunération — pas tous les postes ouverts. Utilisez-la comme un repère indicatif plutôt que comme une offre exacte.