Salario medio
$33,750
por año · USD anualizado
Rango típico
$19.7k – $54.3k
percentil 25–75
Revelan el salario
7.6%
12 de 157 puestos
Puestos activos
157
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Sales Development Representative - IT Infrastructure
Sales Development Representative (Virtual Assistant)
Senior SDR / Appointment Setter (E-commerce Growth Agency)
Sales Development Representative
Sales Manager – Enterprise & Strategic Accounts
Sales Manager
Sales Operations & Coaching Manager
Sales Setter / Sales Executive
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
|
Hire Hangar
|
$21,900 | 6 |
|
Huzzle
|
$117,039 | 2 |
|
Assist World
|
$104,000 | 1 |
|
The Growth Center
|
$37,500 | 1 |
|
Remote Recruitment
|
$29,750 | 1 |
VirtuHire
|
$21,600 | 1 |
Ver todos los puestos de Sales
Explora las ofertas activas o guarda esta búsqueda y recibe una alerta en cuanto se publique una nueva.
¿Cuánto pagan los puestos de Sales en South Africa?
El salario medio de los puestos de Sales en South Africa es de $33,750 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $19,650 (percentil 25) y $54,250 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $12,180 a $103,600.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 157 puestos de Sales en South Africa activos en JobsRadar, de los cuales 12 (7.6%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos de Sales en South Africa bien pagados están Huzzle, Assist World, The Growth Center and Hire Hangar.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.