Salario medio
$72,224
por año · USD anualizado
Rango típico
$51.4k – $109.6k
percentil 25–75
Revelan el salario
46.8%
87 de 186 puestos
Puestos activos
186
abiertos ahora mismo
Tendencia salarial
mediana · USD anualizadoDistribución salarial
USD anualizado · puestos con salario declaradoEmpleos mejor pagados
Anaesthetist | Australia | New Fast Track Pathway
Stroke Medicine Consultant - Liverpool
Consultant Anaesthetist - Australia
Rheumatology Consultant - Liverpool
Field Sales Executive
Field Sales Executive
Field Sales Executive
Field Sales Executive
Principales empresas que contratan
| Empresa | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| PH Pulse Healthcare | $72,919 | 21 |
| LP Liquid Personnel | $111,114 | 17 |
|
SumUp
|
$268,749 | 15 |
AD Education
|
$92,399 | 5 |
| LO Lookers | $67,039 | 5 |
Bauer Media Outdoor
|
$52,291 | 3 |
|
Mediix
|
$500,000 | 2 |
Charity Link
|
$35,397 | 2 |
Puestos mejor pagados en Liverpool
| Puesto | Mediana | Puestos |
|---|---|---|
| Sales | $268,749 | 23 |
| Customer Success | $268,749 | 22 |
| Nurse | $76,030 | 6 |
| Marketing Manager | $64,104 | 3 |
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¿Cuánto pagan los puestos en Liverpool?
El salario medio de los puestos en Liverpool es de $72,224 por año. La mayoría de los salarios se sitúan entre $51,390 (percentil 25) y $109,586 (percentil 75), con la banda más amplia del percentil 10 al 90 yendo de $35,520 a $128,565.
Estas cifras se calculan en vivo a partir de 186 puestos en Liverpool activos en JobsRadar, de los cuales 87 (46.8%) publican un rango salarial. El salario se normaliza a USD anualizado para poder comparar los puestos en igualdad de condiciones; los puestos mejor pagados listados arriba muestran su moneda original publicada. Las cifras se actualizan cada pocas horas a medida que se publican nuevos puestos y se cierran los antiguos.
Entre las empresas que actualmente contratan puestos en Liverpool bien pagados están Mediix, Pulse Healthcare and SumUp.
La transparencia salarial varía según el empleador y la región, así que la proporción de divulgación anterior refleja solo los puestos que publican el salario — no todas las vacantes abiertas. Úsalo como referencia orientativa, no como una oferta exacta.