Salário mediano
$83,750
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$65k – $120k
percentil 25–75
Divulgando salário
47.4%
82 de 173 funções
Vagas ativas
173
abertas agora
Engineering Manager - Consumer Product (Event)
Marketing - Senior Manager/Manager, Event Production, Events & Experiences
Event Planner, VP - Corporate Affairs
Senior Event Planner, Global Events & Activations
Sr. Event Marketing Manager, Field Programming
Event Marketing Manager
Senior Event Strategy Manager
Event Marketing Manager
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
American Express Global Business Travel
|
$79,000 | 5 |
Dave & Buster's
|
$27,300 | 3 |
Databricks
|
$165,300 | 2 |
National Geographic Society
|
$96,038 | 2 |
Dentsu
|
$74,950 | 2 |
Pyramid Global Hospitality
|
$68,750 | 2 |
First Global Management Services, Inc.
|
$68,711 | 2 |
RTM Business Group
|
$68,500 | 2 |
Ver todas as vagas de Event Planner
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas de Event Planner em United States é $83,750 por ano. A maior parte dos salários fica entre $65,000 (percentil 25) e $120,000 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $50,960 a $159,200.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 173 vagas de Event Planner em United States ativas na JobsRadar, das quais 82 (47.4%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Event Planner em United States bem pagas incluem StubHub, Aritzia, Blackstone and PlayStation Global.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.