Salário mediano
$34.00/h
por hora · USD
Faixa típica
$31.60/h – $38.00/h
percentil 25–75
Divulgando salário
80.5%
128 de 159 funções
Vagas ativas
159
abertas agora
Este trabalho é pago por hora, portanto os valores acima são taxas horárias, não um salário anual.
A tendência se forma conforme novos registros salariais se acumulam — volte em breve.
Summer 2027 Capital Projects Advisory Intern
Machine Learning Intern (Masters) - Summer 2027
Machine Learning Intern (PhD) - Summer 2027
Applied Scientist (Economics) Intern
Product Design Intern
Software Engineer, Intern (Summer 2027) - US
2026 Intern Conversion - Software Development Engineer I
2026 Intern Conversion - Aerospace Software Apps Engineer I
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Blue Origin
|
$79,040 | 46 |
| BO Boeing | $60,000 | 10 |
Anduril Industries
|
$78,000 | 6 |
CVS Health
|
$77,480 | 6 |
HNTB
|
$65,728 | 6 |
Expedia Group
|
$93,600 | 5 |
Pinterest
|
$138,600 | 4 |
| DG DLR Group | $47,840 | 4 |
Ver todas as vagas em Seattle
Explore as vagas ativas, ou salve esta busca e seja alertado no momento em que uma nova for publicada.
O salário mediano para vagas Internship em Seattle é $34.00/h por ano. A maior parte dos salários fica entre $31.60/h (percentil 25) e $38.00/h (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $23.00/h a $45.50/h.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 159 vagas Internship em Seattle ativas na JobsRadar, das quais 128 (80.5%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas Internship em Seattle bem pagas incluem Baker Tilly, DoorDash USA, Zillow and Blue Origin.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.