Salário mediano
$160,950
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$121.3k – $202.5k
percentil 25–75
Divulgando salário
31.8%
423 de 1,330 funções
Vagas ativas
1,330
abertas agora
Staff Frontend Engineer ($400k - $500k salary)
Staff/Principal Frontend Software Engineer
Staff/Principal Frontend Software Engineer
Software Engineer, Frontend
Frontend Software Engineer, ChatGPT Space
Frontend Software Engineer, Codex App
Principal Frontend AI Engineer - Cortex Code
Senior / Staff Software Engineer, Frontend
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
CACI
|
$137,075 | 18 |
Air Apps
|
$58,701 | 11 |
Sift Stack, Inc.
|
$205,000 | 9 |
GDIT
|
$155,000 | 9 |
Booz Allen Hamilton
|
$113,700 | 9 |
Harvey
|
$241,700 | 8 |
Verkada
|
$225,000 | 7 |
Roblox
|
$268,610 | 6 |
| Local | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| New York | $210,000 | 64 |
| San Francisco | $206,500 | 66 |
| Boston | $200,000 | 8 |
| Seattle | $199,000 | 14 |
| Austin | $187,500 | 5 |
| Chicago | $155,600 | 8 |
| Los Angeles | $134,531 | 4 |
| Paris | $130,094 | 3 |
| Denver | $127,250 | 5 |
| Berlin | $112,040 | 3 |
Ver todas as vagas de Frontend Engineer
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O salário mediano para vagas de Frontend Engineer é $160,950 por ano. A maior parte dos salários fica entre $121,308 (percentil 25) e $202,500 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $82,984 a $233,881.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 1,330 vagas de Frontend Engineer ativas na JobsRadar, das quais 423 (31.8%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Frontend Engineer bem pagas incluem Baton Corporation Ltd, Twenty, Monaco and OpenAI.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.