Salário mediano
$180,785
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$134.5k – $220k
percentil 25–75
Divulgando salário
34.4%
359 de 1,045 funções
Vagas ativas
1,045
abertas agora
Senior Staff Frontend Engineer ($500k - $1.5m salary)
Principal Front End Developer
Senior Frontend Engineer
Senior Frontend Engineer
Staff Frontend Engineer ($300k - $500k salary)
Staff / Principal Frontend Software Engineer
Principal Software Engineer, Frontend - Design Systems
Web Developer
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Mindrift
|
$124,800 | 12 |
Roblox
|
$269,270 | 11 |
Air Apps
|
$61,110 | 10 |
Verkada
|
$220,000 | 7 |
Anduril Industries
|
$193,000 | 6 |
PlayStation Global
|
$187,600 | 6 |
Harvey
|
$241,700 | 5 |
Sigma Computing
|
$230,000 | 4 |
| Local | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| New York | $203,075 | 68 |
| San Francisco | $202,500 | 60 |
| Boston | $191,250 | 6 |
| Seattle | $188,250 | 12 |
| Chicago | $169,105 | 3 |
| Los Angeles | $159,766 | 6 |
| Toronto | $132,459 | 14 |
| Singapore | $124,800 | 5 |
| Berlin | $101,594 | 4 |
| Dublin | $99,370 | 3 |
Ver todas as vagas de Frontend Engineer
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O salário mediano para vagas de Frontend Engineer é $180,785 por ano. A maior parte dos salários fica entre $134,531 (percentil 25) e $220,020 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $78,811 a $250,370.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 1,045 vagas de Frontend Engineer ativas na JobsRadar, das quais 359 (34.4%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Frontend Engineer bem pagas incluem Baton Corporation Ltd, Yapily, Moniepoint and Twenty.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.