Salários de Frontend Engineer em New York.
Quanto pagam as vagas de Frontend Engineer em New York, a partir de vagas ativas na JobsRadar.
Comparar com outraSalário mediano
$201,150
por ano · anualizado em USD
Faixa típica
$175k – $231.1k
percentil 25–75
Divulgando salário
81.4%
70 de 86 funções
Vagas ativas
86
abertas agora
Tendência salarial
mediana · anualizado em USDDistribuição salarial
anualizado em USD · funções que divulgamVagas mais bem pagas
Senior Staff Frontend Engineer ($500k - $1.5m salary)
Staff Frontend Engineer ($300k - $500k salary)
Staff / Principal Frontend Software Engineer
Web Developer
Staff Software Engineer, Frontend - NYC
Software Engineer, Product Frontend (8+ YOE)
Software Engineer, Frontend, Ramp Revenue
Senior Frontend Engineer, Handshake AI Enterprise
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
Ro
|
$201,150 | 4 |
|
Harvey
|
$241,700 | 3 |
|
Baton Corporation Ltd
|
$700,000 | 2 |
|
Twenty
|
$267,250 | 2 |
|
Ramp
|
$234,300 | 2 |
Sigma Computing
|
$230,000 | 2 |
CoreWeave
|
$186,500 | 2 |
Braze
|
$169,105 | 2 |
Ver todas as vagas de Frontend Engineer
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Quanto pagam vagas de Frontend Engineer em New York?
O salário mediano para vagas de Frontend Engineer em New York é $201,150 por ano. A maior parte dos salários fica entre $175,000 (percentil 25) e $231,125 (percentil 75), com a faixa mais ampla do percentil 10–90 indo de $144,750 a $275,145.
Estes números são calculados ao vivo a partir de 86 vagas de Frontend Engineer em New York ativas na JobsRadar, das quais 70 (81.4%) divulgam uma faixa salarial. O salário é normalizado para USD anualizado para que as vagas possam ser comparadas em igualdade de condições; as vagas mais bem pagas listadas acima mostram a moeda original do anúncio. Os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas.
Empresas que atualmente contratam vagas de Frontend Engineer em New York bem pagas incluem Baton Corporation Ltd, Twenty, Cape and Harvey.
A transparência salarial varia por empregador e região, então a parcela que divulga acima reflete apenas as vagas que publicam salário — não todas as vagas abertas. Use-a como referência direcional, e não como uma oferta exata.