Distribuição lado a lado
Performance Marketing
$112,980
mediana · por ano, anualizado em USD
- Divulgando
- 37.4%
- Vagas ativas
- 289
SEM
$105,000
mediana · por ano, anualizado em USD
- Divulgando
- 35%
- Vagas ativas
- 140
Vagas mais bem pagas
Principal Product Marketing Manager - GenStudio for Performance Marketing
Senior Performance Marketing Manager
Performance Marketing Manager, International
Senior Performance Marketing Manager
Performance Marketing Manager
Manager - Global Performance Marketing Technology
Performance Marketing Manager, Paid Social & EMEA Growth
Paid Media Senior Manager
Senior Manager, Performance Marketing, SEM
Senior Manager of Digital Experience – Performance Marketing
Vagas mais bem pagas
Global Paid Search Senior Manager
Senior Manager, Paid Search
Senior Manager, Performance Marketing, SEM
Senior Performance Marketing Manager, Paid Search
Senior Performance Marketing Manager, Paid Search
Senior Performance Marketing Manager, Paid Search
Senior Performance Marketing Manager, Paid Search
Global Paid Search Marketing Manager
Product Marketing Manager - Brave Search APIs
Product Manager - Paid Search
EverAI
VML
Suno
Talkspace Corporate
Formlabs
Principais empresas contratando
| Empresa | Mediana | Funções |
|---|---|---|
|
Harvey
|
$170,000 | 4 |
Wpromote
|
$87,000 | 4 |
|
Airwallex
|
$145,000 | 3 |
OneTrust
|
$140,625 | 2 |
Omnicom Media
|
$92,500 | 2 |
| WM WPP Media | $82,463 | 2 |
Monks
|
$75,000 | 2 |
Remotely
|
$17,143 | 2 |
Salário de SEM por local
| Local | Mediana | Funções |
|---|---|---|
| San Francisco | $147,500 | 6 |
| Atlanta | $140,625 | 3 |
| Chicago | $127,500 | 8 |
| New York | $97,500 | 11 |
Performance Marketing vs SEM: qual paga mais?
A mediana para Performance Marketing é $112,980 por ano (normalmente $90,000–$155,644), contra $105,000 para SEM ($82,000–$140,000). Isso coloca Performance Marketing cerca de 8% à frente na mediana.
Ambos os números são calculados ao vivo a partir de vagas ativas na JobsRadar e normalizados para USD anualizado, então Performance Marketing e SEM são comparados em igualdade de condições, independentemente da moeda em que cada vaga foi originalmente publicada. Apenas as vagas que publicam uma faixa salarial alimentam as medianas; os números são atualizados a cada poucas horas conforme novas vagas são publicadas e as antigas são encerradas, então esta comparação reflete o mercado agora, e não uma pesquisa fixa. Use-a como referência direcional ao pesar um caminho contra o outro.